东城工会  职能简介  区总领导  机构设置  基层工会| 工会要闻  区总工会动态  基层工会动态  工会工作通知  媒体聚焦| 工会工作  协调劳动关系  集体合同
民主管理   女工工作 素质工程  技术创新  劳模工作 安全生产  工会组织建设  三级服务体系  职工帮扶  京卡服务 法律服务  经费审查 互助保障  职工文化
资料汇编  政策法规 资料下载  东城工会信息 区总文件  调查研究  领导讲话   财政工作 | 视频播报 | 东城工会报专题报道 | 领导信箱 | 返回首页
您当前所在位置: 首页  >> 工会工作  >> 民主管理
许汇、赵凌云调研检查我区事业单位厂务公开民主管理工作

73日下午,区人大常委会副主任、区总工会主席、区厂务公开协调小组副组长许汇,区政府副区长、区厂务公开协调小组副组长赵凌云带队到东城区环卫中心调研检查厂务公开民主管理工作。区委教育工委、区委卫计工委、区文化委区环卫中心、园林局、体育局等相关部门领导、工会主席参加了调研检查

调研检查组一行听取了环卫中心党委、卫计工委、教育工委推进和开展厂务公开民主管理工作情况,实地查看了环卫中心及基层队所厂务公开民主管理工作档案,并现场组织20名职工开展问卷调查。

在听取工作汇报后,赵凌云同志对汇报单位积极开展厂务公开民主管理工作所取得的成绩表示肯定,同时对做好东城区事业单位厂务公开民主管理工作提出进一步要求:第一,深刻认识当前形势下深化事业单位厂务公开民主管理的意义。实现职工群众直接参与事业单位管理和涉及自身权益的重大问题或重要事项的讨论审议,一方面可以保障职工群众的切身利益得到最充分的实现和最大限度的维护,增强他们对单位的认同感、归属感和责任感;另一方面,可以把事业单位改革发展中遇到的困难和原因向职工讲清楚,争取职工的理解和支持,鼓励职工献计献策,从而形成领导干部与职工群众同心同德、共谋发展的良好局面。第二,突出工作重点,进一步深化事业单位厂务公开民主管理工作。一要要与事业单位改革相结合。坚持改制方案提交职代会审议,职工安置方案提交职代会审议通过,从源头上维护职工合法权益。二要与事业单位重大经营管理相结合。要围绕事业单位经营管理中的薄弱环节等加强公开,问计于职工,促进事业单位经营管理水平的提高职工群众关心的热点难点问题相结合凡涉及职工切身利益的考核奖惩办法、绩效工资分配原则和办法等事项,都必须广泛征求职工意见,切实保障职工的知情权、参与权、监督权。第三,加强领导,进一步增强推进事业单位厂务公开民主管理工作的自觉性。一是加组织领导,合力推进工作落实。按照党委统一领导、行政主体到位工会主动配合、职工积极参与”的工作格局和运行机制,各级厂务公开领导小组要加强统筹协调,推动职代会、厂务公开工作落实到位二是加强分类指导,发挥典型示范引领作用。要根据不同类型事业单位厂务公开民主管理开展有针对性地指导,积极探索和形成适合各自实际的具体措施培育和树立先进典型,发挥好引领和示范作用。三是加强工作创新,进一步提升事业单位民主管理工作活力。坚持职代会为基本形式的基础上,拓展职代会制度运行机制,不断提高职工的参与率,推动民主管理工作日常化、常态化。

打印 关闭
联系我们  |  网站地图
Copyright©Allright reserved 北京市东城区人民政府版权所有 京公网安备11010102001493号
主办单位:北京市365bet娱乐场开户_365bet官网+365._365bet提现问题  京ICP备05083560号